Wśród ubezpieczeń społecznych wyróżnić można ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe, a także wypadkowe. Tematem tego artykułu jest ostatnie z nich. Czym dokładnie jest oraz jakie osoby pod nie podlegają? Wszystkie informacje na ten temat znajdują się poniżej.
Ubezpieczenie wypadkowe – co to za rodzaj ubezpieczenia?
Nie od dziś wiadomo, że przy wykonywaniu jakiejkolwiek aktywności zawodowej, jest się narażonym na różnego rodzaju wypadki w trakcie pracy, a także niezależne od nikogo choroby. Ciężko wówczas kontynuować wykonywanie swoich obowiązków.
W odpowiedzi na tego typu problemy powstaÅ‚o ubezpieczenie wypadkowe, które zapewnia osobom nim objÄ™tym pozyskiwanie odpowiednich Å›wiadczeÅ„ z tego tytuÅ‚u, w sytuacji nieszczęśliwych zdarzeÅ„ w czasie pracy lub chorób zawodowych. Jest to wiÄ™c swego rodzaju zabezpieczenie dla pracowników, którzy obowiÄ…zkowo sÄ… nim objÄ™ci.Â
Choroby zawodowe, czyli co?
Chorobą zawodową określa się schorzenia powstałe w wyniku oddziaływania szkodliwych czynników, spotykanych w miejscu wykonywanej pracy. Może być nią także dolegliwość spowodowana samym rodzajem działalności zawodowej. Istnieje pełny wykaz tego typu chorób.

Definicja wypadku przy pracy
Wypadkiem w trakcie pracy jest natomiast wystąpienie okoliczności zewnętrznej, przez którą osoba pracująca doznała jakiegoś urazu. Nie ma znaczenia, czy zatrudniony wykonywał czynności związane z pracą z polecenia swoich przełożonych i kierowników. czy też nie.
Liczy siÄ™ to, że chcÄ…c realizować zadania wliczajÄ…ce siÄ™ w zakres jego obowiÄ…zków, nastÄ…piÅ‚o przykre wydarzenie, niosÄ…ce za sobÄ… wiÄ™ksze konsekwencje dla zdrowia pracownika. To stanowi podstawÄ™ do ubiegania siÄ™ o konkretne Å›wiadczenia z tytuÅ‚u pÅ‚acenia skÅ‚adek na rzecz ubezpieczenia wypadkowego.Â
Kogo obejmuje ubezpieczenie wypadkowe?
Ubezpieczeniem wypadkowym objęte są te osoby, które ubezpieczają się również emerytalnie i rentowo. Bezrobotni pobierający zasiłek lub świadczenie integracyjne, członkowie rady nadzorczej uzyskujący z tego tytułu wynagrodzenie, ludzie wykonujący pracę nakładczą, posłowie do Parlamentu Europejskiego czy wszyscy ci, którzy znajdują się na urlopie wychowawczym nie podlegają takiemu ubezpieczeniu.
W przeciwieÅ„stwie do np. ubezpieczenia emerytalnego, w przypadku ubezpieczenia wypadkowego nie istnieje możliwość wniesienia wniosku o dobrowolne jego przyznanie.Â
Jakie świadczenia mogą zostać przyznane?
Jeżeli chodzi o świadczenia, jakich mogą spodziewać się osoby ubezpieczone z tego tytułu, zalicza się do nich:
- zasiłek chorobowy,
- renta rodzinna,
- dodatek pielęgnacyjny,
- odszkodowanie jednorazowe,
- świadczenie rehabilitacyjne,
- zasiÅ‚ek wyrównawczy,Â
- renta wynikająca z tytułu braku zdolności do pracy, opłacenie leczenia stomatologicznego i chroniących zdrowie szczepień.
Jeśli zdarzył Ci się wypadek przy pracy lub doznałeś choroby zawodowej, pamiętaj, że warto jest walczyć o swoje prawa. W Polsce istnieje wiele rodzajów świadczeń, które Ci przysługują. Masz pełne prawo z nich korzystać.
